Стажировки и другие программыПодготовиться к отборуПрокачать скилы

МЕДИА1 – это драйв внутри каждого

Во время стажировки ты с наставником разработаешь план обучения, а в конце у тебя будет возможность перейти в штат как младший специалист!

Команда

Работа в команде профессионалов

Задачи

Развитие Hard и Soft skills для дальнейшей карьеры

Карьера

Возможность продолжить карьеру внутри компании

Развитие

Возможность реализовать свои идеи

МЕДИА1 – это про свободу творчества, новые идеи, команду и результат

За время стажировки ты получишь опыт работы в ведущей российской группе компаний, объединяющей динамично развивающиеся активы: телеканалы «Солнце», «МУЗ-ТВ», «Ю» и «Выбери Радио»

Требования к кандидатам

  • Студенты

    Студент 3-4 курса бакалавриата и 1-2 курса магистратуры

  • Желание работать в медиасфере

    Хочешь построить карьеру в медиасфере и желаешь учиться у профессионалов

  • Готов работать от 20 часов в неделю

    Готов работать от 20 часов в неделю в офисе (м. Комсомольская/Бауманская), гибрид или 100% удаленно

  • В поисках первого ценного опыта работы

    Готов на стажировку неоплачиваемого формата

Сроки приема заявок

  • январь-март и июль-август

    Сроки приема заявок на программу

  • март-апрель и сентябрь-октябрь

    Старт программы

Этапы отбора

  • 1. Видео интервью с представителем HR
    Убедись, что у тебя стабильное интернет-соединение, и подготовь ответы на вопросы о твоем опыте, мотивации и ожиданиях от стажировки.
  • 2. Домашнее задание
    Внимательно прочитай задание и проведи исследование, чтобы обеспечить высокое качество выполнения и продемонстрировать свои аналитические и креативные способности.
  • 3. Защита домашнего задания на встрече с руководителем
    Подготовь презентацию своего задания, акцентируя внимание на методах и выводах, а также будь готов ответить на вопросы и предложить улучшения.

Истории успеха

Елизавета Островская
ex-стажер PR-департамента
 Медиа 1
Анонс набора на стажировку я увидела в группе FutureToday. Сфера медиа меня давно интересовала, но о существовании компании МЕДИА1 я не знала. Однако отдельные активы были мне знакомы, например, «МУЗ-ТВ» — и я решила откликнуться. Пройдя все этапы отбора, я получила предложение о сотрудничестве. И, конечно же, его приняла! На стажировку я пришла в период сессии. Когда нагрузка была достаточно сильная, мне помогли навыки тайм-менеджмента. Я старалась эффективно распределить учебные и рабочие задачи. Например, утром уделить время учебе, а вечером – стажировке. И у меня это получалось! Благодаря правильному распределению задач и грамотной расстановке приоритетов у меня находилось время для дополнительного обучения. Кстати, мое образование не ограничивалось занятиями в университете, ведь в МЕДИА1 есть внутренний образовательный портал, на котором размещены курсы с интересными лекциями. Можно выбрать понравившийся и пройти его в любое время в онлайн-формате. А еще для стажеров проводятся тренинги для личностного роста. Это помогает прокачать навыки и получить пул новых знаний! А еще нужно помнить, что сфера медиа не терпит рамок и однообразного подхода к созданию чего-то нового.
Читать полностью...
Валерия Судиловская
стажер департамента маркетинга МУЗ ТВ
Итог оправдал ожидания :) Сначала было немного тяжело, потому что я сразу получала практические задания, всегда хотела выложиться на максимум, часто ничего не получалось. Но потом я поняла, что это и есть точки роста. Я в восторге от атмосферы на МУЗ-ТВ и оперативной работы заряженного и амбициозного коллектива. Мне быстро давали обратную связь и помогли улучшить профессиональные навыки.
Читать полностью...
Анастасия Ковальчук
стажер департамента цифровой трансформации
Мне понравилось полное погружение в работу. Во время стажировки я чувствую себя полноценным работником, который вносит свой вклад в общее дело!