Интервью с участницей кейс-чемпионата KEARNEY
Сегодня в нашей программе интервью с Настей, участницей кейс-чемпионата KEARNEY, который помог ей получить оффер и попасть в компанию на стажировку.
Мы поговорили с Настей о том, в чем секрет успешного прохождения кейс-чемпионата, почему стоит принять участие и какие призы можно получить. Инсайты об этапах чемпионата и других подробностях читай в нашей статье!
Расскажи, пожалуйста, как ты узнала о кейс-чемпионате? Почему решила поучаствовать? У тебя уже была команда?
Я узнала о чемпионате не случайно: в начале учебного года мы с подругой смотрели все кейс-чемпионаты, которые будут проходить в этом году. KEARNEY проходил во второй раз, так что мы как раз нашли его. Когда пришло время подавать заявку, у нас была постоянная команда с предыдущих чемпионатов, но мы в итоге решили больше не участвовать в таком составе, потому что у нас, увы, мало что получалось. Позже к себе в команду меня позвали ребята: Костя собирал команду и пригласил присоединиться.
Ты знала про KEARNEY до кейс-чемпионата?
Скорее, я слышала про компанию, но более подробно узнала именно в процессе чемпионата.
Как проходил сам чемпионат? Какой из этапов показался тебе самым интересным?
У нас было 3 этапа. Во время первого мы решили кейс и отправили решение в виде презентации. На втором этапе мы выступали онлайн, а на третьем этапе презентовали решение уже в офисе KEARNEY. На мой взгляд, интереснее всего было выступать очно, потому что из-за пандемии я уже год нигде не видела столько людей 🙂 Было очень приятно, что финал прошел именно в офлайне.
Что было самым запоминающимся? Я больше всего волновалась за онлайн-выступление, потому что оно проходило на платформе MS Teams, которую я очень недолюбливаю. Я работала с ней только на одной паре в ВШЭ, поэтому волновалась, что в процессе могут возникнуть какие-то технические сложности. Но все прошло достаточно хорошо.
А какие эмоции ты испытывала во время решения кейса?
Мне было очень интересно! Интерес — вот та эмоция, которая была всегда. Мне нравится осваивать новые сферы, изучать неизвестную область (а для меня удобрения были чем-то неизвестным в тот момент), читать отчеты, новости, тренды.
Для всех ребят данная отрасль была новой, и изначально мы боялись, что придется придумывать новый вид удобрений 🙂 Но на самом деле кейс был интересным и экономически содержательным. Я бы сказала, нам пришлось очень много изучить с точки зрения экономического мышления.
По итогам кейс-чемпионата вам подарили travel-сертификаты. Куда собираешься полететь? И были ли какие-то карьерные «подарки»? Оффер или фаст-трек, например.
Я уже давно хочу куда-то скататься из Москвы, потому что за прошлый год уезжала из столицы только 1 раз — в родной город. Очень хочется отдохнуть, но сейчас у меня сессия. Я надеюсь, что летом откроют границы, и я смогу съездить в Европу. А если не откроют, хотела бы поехать в Петербург, потому что, к моему большому сожалению, я там ни разу не была.
Насчет карьерных преимуществ: да, нам разрешили убрать один этап интервью и скрининг. То есть у нас осталось всего 2 этапа отбора: фит-интервью на английском и кейс-раунд на русском. Это удивительная возможность: так как мы второкурсники, мы очень часто не проходим скрининг резюме именно из-за возраста. А сейчас у нас появилась возможность показать себя на других этапах и попасть в компанию.*
* На самом деле победители чемпионата получают возможность не проходить дополнительного скринига, они не пишут онлайн тест и вместо 3 интервью проходят 2.
Ты хотела бы воспользоваться фаст-треком или планируешь развиваться где-то еще?
Я очень хочу попасть в KEARNEY в этом году. Я уже написала компании, что через месяц приду на интервью. Почему через месяц? Потому что сейчас сессия! Хочется закрыть экзамены и спокойно добить этапы отбора.
Что бы ты посоветовала ребятам, которые будут участвовать в кейс-чемпионате в следующем году?
На самом деле, главное — это команда. На кейс-чемпионате KEARNEY у нас был отличный состав: я и еще одна девушка были аналитиками, Костя делал презентации и выстраивал общую структуру решения, помогал нам в тупиковых моментах, а Артем просто замечательный финансист. Поэтому у нас получилась очень сбалансированная команда.
На мой взгляд, самое главное — это атмосфера в команде и понимание того, что люди действительно хотят работать. У нас, например, ни разу не было такого момента, когда кто-то на сутки ушел отдыхать и не отвечал на звонки. Я думаю, одна из составляющих успеха — это именно найти свою команду.
И второе — всегда думать про тайминг. Я такой человек, который любит иногда отложить написание реферата до дедлайна, но в кейс-чемпионате и на работе так не получится, потому что существуют четкие временные рамки. И если в какой-то момент ты чувствуешь, что не укладываешься в тайминг, надо начать быстрее делать, что-то отложить и постоянно следить за тем, чтобы осталось время на другие моменты.
Ты бы посоветовала своим друзьями принять участие в кейс-чемпионате KAERNEY? Если да, то какие аргументы ты бы привела?
Я уже посоветовала подруге, она будет точно участвовать!
Как я аргументировала? На самом деле, очень мало кейс-чемпионатов, которые в случае победы дают не просто рекомендацию, а именно оффер или фаст-трек. KEARNEY же дает возможность пропустить некоторые этапы отбора. У меня есть много знакомых, которые хотят в консалтинг, но, поскольку они тоже студенты 2 курса, не проходят по резюме. Так что тем, кто хочет развиваться в консалтинге с самого начала учебы, я советую принять участие в кейс-чемпионате. Это того стоит!