изображениеизображение
Стажировки и другие программы
О компании
  • Забота о тебе

    Спорт и корпоративные программы

    Забота о тебе
  • Совмещение работы с учебой

    Оплачиваемая стажировка в графике 5/2

    Совмещение работы с учебой
  • Реальные задачи

    Проекты, которые влияют на бизнес и рынок

    Реальные задачи
  • Комфортный офис в центре

    Вид на исторический центр, кухни и кофемашины на каждом этаже

    Комфортный офис в центре
  • Активное комьюнити

    Вместе бегаем марафоны и участвуем в благотворительных мероприятиях

    Активное комьюнити
  • Быстрый рост

    Понятный карьерный трек и развитие внутри компании

    Быстрый рост

Требования к кандидатам

изображение
  • Образование

    Высшее образование/неоконченное высшее образование (специальность «Бухгалтерский учет, анализ и аудит», «Экономика», «Финансы»)

  • Владение программами

    Уверенное владение MS Word, Excel, PowerPoint и 1С (желательно)

  • График работы

    Можешь работать не менее 40 часов в неделю в графике 5/2

  • Готовность обучаться

    Готовность к интенсивному обучению в процессе работы

Реализуй себя в одном из направлений

  • Стажер в консалтинг

    Москва

Стажер в консалтинг

Москва

Чему ты научишься:

  • готовить аналитические материалы по макроэкономике, широкому спектру отраслей и деятельности компаний
  • создавать яркие (читаемые, эстетичные) презентации
  • проводить расчеты в рамках оценки стоимости бизнеса
  • проводить сравнительный анализ

Мы ждем, что ты:

  • выпускник / или еще учишься на старших курсах (финансовая или экономическая специальность)
  • обладаешь высоким уровнем мотивации и желанием начать карьеру в области финансового консалтинга и корпоративных финансов
  • владеешь MS Word, MS Excel и MS PowerPoint
  • умеешь аргументировать и отстаивать свою точку зрения
  • владеешь навыками анализа и структурирования большого объема информации
  • обладаешь знаниями в области корпоративных финансов и оценки стоимости компании, бухгалтерского учета, теории финансов


Тебя ждет:

  • стажировка продолжительностью до 6 месяцев с последующим переходом в штат компании при успешном ее прохождении
  • возможность проявить себя и получить быстрый карьерный рост в команде профессионалов, обладающей богатым опытом и компетенциями
  • разнообразный опыт в оценке бизнеса, финансовом моделировании, разработке стратегий и бизнес-планов, отраслевом анализе и услугах M&A
  • личностное развитие: программы наставничества и карьерное консультирование с 1 дня стажировки
  • профессиональное развитие: корпоративное обучение, регулярные внутренние профессиональные встречи
  • офис в историческом здании в центре г. Москвы (м. Чистые Пруды / м. Красные Ворота)
  • гибридный формат работы, полный рабочий день с возможностью совмещения с учебой и перерыва на защиту ВКР

Сроки приема заявок

  1. До 30 сентября

    Сроки приема заявок на программу

  2. 1 октября

    Старт программы

Этапы отбора

  1. 1. Онлайн-интервью с HR-менеджером

    Первичное знакомство с командой. На данном этапе ты сможешь рассказать о себе, продемонстрировать навыки и компетенции, лучше познакомиться с нашей компанией и условиями работы, а также задать все интересующие тебя вопросы. Заранее подготовь рассказ о себе и своих сильных и слабых сторонах. Не переживай: помни, что у HR нет задачи «завалить» тебя, он хочет понять, подходите ли вы друг другу

  2. 2. Тестирование

    Проверка знаний Excel и бухгалтерского учета. На этом этапе мы направим тебе тест на знание Excel или бухгалтерского учета, чтобы оценить уровень твоих знаний и умение работать с данными. Для успешного прохождения этапа подготовься заранее: повтори ключевые функции Excel и попрактикуйтесь в их применении на реальных примерах, таких как анализ данных или создание отчетов

  3. 3. Очное и онлайн интервью с представителями бизнес-подразделения

    Рассказ о себе и знакомство с командой. Коллеги попросят тебя рассказать о себе, образовании, твоих достижениях, поделятся информацией о команде, проектах и текущих задачах. Не бойся задавать свои вопросы, помни, что отбор в компанию это двухсторонний процесс!

  4. 4. Оффер

    Получение предложения о сотрудничестве. По итогам пройденных этапов мы направим тебе предложение о работе и пригласим к нам в офис на оформление!

изображение
изображение
изображение
изображение
изображение
изображение