ВТБ РОСТ — высокооплачиваемая программа развития для студентов и выпускников старших курсов специалитета и магистратуры в одном из крупнейших банков страны.
Почему ВТБ РОСТ?
Высокооплачиваемая позиция младшего специалиста
Конкурентное вознаграждение
Лучшие специалисты смогут продолжить карьеру в ВТБ. Каждый год более 65% участников программы переходят в штат
Карьерные перспективы
ДМС со стоматологией с первого месяца, скидки от партнеров, корпоративное такси для бизнес-встреч и т.д.
Корпоративные бонусы
С первого дня ты погрузишься в активную рабочую жизнь банка, участвуя в решении задач реальных проектов
Реальные задачи
Soft и hard skills: доступ к обучающим курсам, электронным библиотекам, лекторий с приглашенными спикерами
Обучение и РОСТ
Поддержка руководителя и коллег, закрепленные наставник и hr-куратор. Регулярные сессии обратной связи, помощь в постановке и достижении целей
Менторство
Направления программы развития ВТБ
Корпоративно-инвестиционный бизнес
Специалисты корпоративно-инвестиционного бизнеса изучают финансовые рынки и инвестиционные проекты, готовят и реализуют сделки, предоставляют данные инвесторам и оказывают услуги по финансированию крупных клиентов.
Корпоративно-инвестиционный бизнес
Специалисты корпоративно-инвестиционного бизнеса изучают финансовые рынки и инвестиционные проекты, готовят и реализуют сделки, предоставляют данные инвесторам и оказывают услуги по финансированию крупных клиентов.
Тебе предстоит:
- Работа с крупными корпоративными клиентами Банка
- Обучение банковским продуктам и технике заключения сделок (инициация, фондирование, разработка структуры, заключение сделки)
- Предварительная оценка сделки, внесение комментариев и правок в документацию
- Анализ инвестиционных проектов, проектное финансирование
- Подготовка аналитических и презентационных материалов для клиентов
- Оценка рынка и доли рынка, составление новостных обзоров и аналитических записок
Для этого нужно:
- Опыт работы от 6 месяцев в инвестбанкинге, финансах или консалтинге
- Уровень английского Advanced и выше
- Средний балл — не ниже 4,4
Будет плюсом:
- Опыт построения финансовых моделей
- Знание производных финансовых инструментов
- Навыки анализа финансовой отчётности (РСБУ и МСФО)
- Сертификаты CFA / GMAT
- Уверенные навыки работы с Excel/VBA/Python
- Участие или призовые места в кейс-чемпионатах (Changellenge Cup, McKinsey Business Diving и пр.)
- Членство в профильных кейс-клубах и сообществах (IB Club MSU M&A case и пр.) и участие в тренингах/курсах по корпоративным финансам, основам моделирования и пр.
- Участие или призовые места в профильных олимпиадах (Fincontest и пр.) и конференциях (Менеджмент Будущего, Выше Мечты, Ломоносов, Фонд первое поколение и пр.)
Программа проходит в командах:
- Продажи структурных продуктов на акции (Equities)
- Продажи продуктов финансовых рынков (Fixed Income)
- Финансирование недвижимости (REF)
- Проектное и инфраструктурное финансирование (ICPF)
- Кредитование клиентов рыночных отраслей (CLFI)
- Структурные продукты и структурирование (Structuring)
- Торговые операции (Trading)
- Прямые инвестиции и специальные проекты (PESS)
- Количественные финансы (Quantitative Research)
Продуктовый маркетинг
Специалисты этого направления отвечают за продвижение банковских продуктов, занимаются медиапланированием, анализируют клиентский путь и поведенческие характеристики клиентов, а также отвечают за разработку мобильного приложения в блоке розничного бизнеса Банка ВТБ.
Продуктовый маркетинг
Специалисты этого направления отвечают за продвижение банковских продуктов, занимаются медиапланированием, анализируют клиентский путь и поведенческие характеристики клиентов, а также отвечают за разработку мобильного приложения в блоке розничного бизнеса Банка ВТБ.
Тебе предстоит:
- Запуск и продвижение новых продуктов банка
- Проведение конкурентного анализа
- Участие в качественных и количественных исследованиях
- Сопровождение функционала продуктов (контентные заявки, ведение реестров, мониторинг работоспособности)
- Анализ и развитие клиентского пути
- Улучшение пользовательского опыта
- Поиск новых конкурентных преимуществ услуги, проработка позиционирования услуги, проработка каналов продаж
- Участие в запуске промо-кампаний продуктов Банка
Для этого нужно:
- Опыт работы от 6 месяцев в маркетинге, развитии продуктов или аналитике
- Желание работать с продуктом и знание жизненного цикла продукта
- Понимание CJM и поведения пользователей
- Умение работать с текстами, презентациями, грамотно вести коммуникацию в электронной переписке
- Аналитический склад ума
Будет плюсом:
- Знание специализированных программ: SQL, Miro, Jira, Confluence
- Знание Agile и Scrum-методологий
- Умение составлять маркетинговый план и оценивать эффективность результатов
- Тестирование гипотез, сквозная и web-аналитика
- Умение визуализировать информацию
Программа проходит в командах:
Аналитика
Специалисты этого направления занимаются улучшением бизнес-процессов банка, собирают, изучают и обрабатывают большие массивы данных.
Аналитика
Специалисты этого направления занимаются улучшением бизнес-процессов банка, собирают, изучают и обрабатывают большие массивы данных.
Тебе предстоит:
- Подготовка, обработка и анализ больших массивов данных
- Интерпретация полученных результатов анализа
- Создание и администрирование витрин данных
- Анализ, моделирование и автоматизация бизнес-процессов
- Формализация задач, контроль формирования бизнес-требований
- Подготовка аналитической отчетности
Для этого нужно:
- Опыт работы от 6 месяцев в анализе данных, рисках или технологическом консалтинге
- Навыки работы в программах MS Excel, MS Access, Power BI
- Навыки работы с языками программирования SQL, VBA, Python
- Навыки работы с большими массивами данных
- Уровень английского Intermediate и выше
- Аналитический склад ума
Программа проходит в командах:
Координация и развитие бизнеса
Специалисты этого направления отвечают за поддержку бизнеса различных десков и запуск новых продуктов для бизнеса, занимаются бизнес-планированием, а также курируют работу с премиальными и привилегированными клиентами.
Координация и развитие бизнеса
Специалисты этого направления отвечают за поддержку бизнеса различных десков и запуск новых продуктов для бизнеса, занимаются бизнес-планированием, а также курируют работу с премиальными и привилегированными клиентами.
Тебе предстоит:
- Мониторинг хода исполнения программ и проектов в зоне внимания подразделения
- Подготовка оперативной отчетности и аналитических справок по программам и проектам в зоне внимания подразделения
- Подготовка ответов на запросы внутренних подразделений и внешних организаций (регуляторы, министерства
и т. п. ) - Участие в процессе бюджетирования (аналитика, сбор потребностей подразделений, верификация и согласование)
- Поддержка проектной деятельности (документация, анализ процессов и требований)
- Осуществление методологического обеспечения деятельности подразделений и типовых рабочих мест подразделений (типовые формы положений о подразделениях, типовые должностные инструкции работников, доверенности)
- Подготовка проектов приказов, распоряжений, информационных писем, иных документов в рамках администрирования подразделения
- Подготовка презентационных и аналитических материалов для руководства
Для этого нужно:
- Опыт работы от 6 месяцев в банкинге, финансах или консалтинге
- Базовые знания финансовых инструментов
- Высокий уровень владения MS Excel и MS PowerPoint
Программа проходит в командах:
Стратегия и корпоративное развитие
Специалисты этого направления разрабатывают стратегию группы ВТБ, анализируют различные направления деятельности Группы, а также рынок и конкурентов.
Стратегия и корпоративное развитие
Специалисты этого направления разрабатывают стратегию группы ВТБ, анализируют различные направления деятельности Группы, а также рынок и конкурентов.
Тебе предстоит:
- Участие в разработке и актуализации стратегии Группы ВТБ
- Мониторинг реализации действующей стратегии
- Анализ различных направлений деятельности Группы ВТБ (в т.ч. финансовый)
- Проведение рыночного и конкурентного анализа
- Финансовое моделирование
- Подготовка презентационных и аналитических материалов для руководства
Для этого нужно:
- Опыт работы от 6 месяцев в финансах или консалтинге
- Уровень английского Advanced и выше
- Средний балл — не ниже 4,4
Будет плюсом:
- Опыт построения финансовых моделей
- Сильные знания экономики
- Навыки анализа финансовой отчётности (РСБУ и МСФО)
- Сертификаты CFA / GMAT
- Участие или призовые места в кейс-чемпионатах (Changellenge Cup, McKinsey Business Diving и пр.)
- Членство в профильных кейс-клубах и сообществах (IB Club MSU M&A case и пр.) и участие в тренингах/курсах по корпоративным финансам, основам моделирования и пр.
- Участие или призовые места в профильных олимпиадах (Fincontest и пр.) и конференциях (Менеджмент Будущего, Выше Мечты, Ломоносов, Фонд первое поколение и пр.)
Программа проходит в команде:
Юриспруденция
Специалисты этого направления контролируют соблюдение законов и защищают права банка и его клиентов.
Юриспруденция
Специалисты этого направления контролируют соблюдение законов и защищают права банка и его клиентов.
Тебе предстоит:
- Подготовка процессуальных документов
- Представительство в арбитражных судах и судах общей юрисдикции
- Подготовка юридических заключений
Для этого нужно:
- Опыт работы от 6 месяцев в юриспруденции
- Знание юриспруденции или прохождение углубленного курса права
- Умение работать с КонсультантПлюс
- Готовность к частым бизнес-поездкам по Москве и МО, а также к командировкам
- Навыки работы с MS Word, MS Excel
Программа проходит в команде:
Ты идеальный кандидат, если:
- Являешься выпускником магистратуры или специалитета 2022−2024 гг.
- Получаешь или уже получил (а) экономическую, финансовую, инженерно-техническую или физико-математическую специальность
- Имеешь релевантный опыт работы от 6 месяцев
- Обладаешь уровнем знания английского языка не ниже upper-intermediate
- Сможешь работать 40 часов в неделю с 1 сентября 2023 года
Прием заявок: с 13 апреля до 1 сентября
Старт программы: 1 сентября
Как проходит отбор?
- 1
Регистрация с 13 апреля
Заполни короткую форму на этой странице
- 2
Анкета
Ответь на вопросы в анкете и прикрепи резюме
- 3
Телефонное интервью
Расскажи о себе рекрутеру и узнай больше о направлениях программы
- 4
Онлайн-тестирование
Пройди тест на анализ числовой и вербальной информации
- 5Центр оценкиПрими участие в панельном интервью с менеджерами банка
- 6СобеседованиеЛично пообщайся с будущим руководителем
- 7Старт 1 сентябряПолучи оффер и познакомься с командой и банком на Welcome-day
Что говорят о ВТБ РОСТ?
-
-
Даниил Райков
Старший специалист-аналитик, блок корпоративно-инвестиционного бизнеса
Когда я шёл на программу, у меня уже были некоторые ожидания от предстоящей работы: я видел перечень задач, о которых писали на сайте программы, разговаривал с будущими коллегами. И по итогу мои ожидания действительно оправдались. Да, поначалу было страшно: сомневался, достаточно ли я хорош, квалифицирован для этой работы. Но именно благодаря ответственности, которая ложится тебе на плечи, ты понимаешь, что твои решения на многое влияют, и это очень быстро развивает в тебе профессионализм.
После программы мне предложили постоянную позицию аналитика в департаменте структурных продуктов и структурирования. И я на самом деле вижу здесь очень большие карьерные возможности, которые зависят именно от того, как лично ты выполняешь свою работу, а не основываются, например, на возрасте.
Будущим участникам программы я бы посоветовал больше читать профильной литературы. Я убедился: всё то, что пишут в книгах по финансам, по темам, связанным с инвестиционным банкингом — это на самом деле работает и действительно применяется в работе.
Ирина Лян
Эксперт в службе анализа рисков торговых операций
Мне изначально были близки направления финансового и аналитического профиля, поэтому, когда увидела старт программы ВТБ РОСТ, подалась на них. Я усердно готовилась к собеседованию и повторяла материал, который изучала в магистратуре на программе двойных дипломов НИУ ВШЭ. В итоге стала стажером РОСТа, а через год по результатам программы меня перевели в штат.
Мои первые задачи были связаны с настройкой расчетов во внутренней базе, хотя опыта работы с VBA и SQL у меня не было, сам процесс изучения был интересным, а первые успехи подстегивали двигаться дальше. Чтобы не стоять на месте и двигаться вверх по карьерной лестнице, я стремлюсь работать качественно и выполнять задачи в срок, проявляю личную инициативу. Нередко я сталкиваюсь с новыми проектами, они держат в тонусе и помогают развивать профессиональные навыки.
Будущим участникам программы хочу сказать, что важно готовиться к этапам отбора, изучать материалы, которые вам присылают. Вы будете много учится в процессе, потому как столкнетесь с нестандартными задачами — это даст вам подспорье для профессионального роста. Главное — не бойтесь развиваться в направлении, которое вам интересно!
-
Егор Колесников
Старший менеджер, блок корпоративно-инвестиционного бизнеса
Работа в больших компаниях для молодого специалиста — это всегда вызов. Вызов соответствовать ожиданиям старших коллег, вызов быть эффективным, вызов всегда быть способным пройти «extra miles». И работа в ВТБ этого, несомненно, стоит. Хорошая корпоративная культура, карьерный рост и работа в команде профессионалов — это то, что ждёт на стажировке молодых специалистов.
Самым запоминающимся моментом является первая закрытая сделка, о которой потом написали в СМИ. Всегда приятно видеть, как результаты твоего труда меняют мир вокруг. Можно смело сказать, что мои ожидания оправдались на 100%. После стажировки я присоединился к команде профессионалов и счастлив трудиться здесь по сей день.
Даниил Райков
Старший специалист-аналитик, блок корпоративно-инвестиционного бизнеса
Когда я шёл на программу, у меня уже были некоторые ожидания от предстоящей работы: я видел перечень задач, о которых писали на сайте программы, разговаривал с будущими коллегами. И по итогу мои ожидания действительно оправдались. Да, поначалу было страшно: сомневался, достаточно ли я хорош, квалифицирован для этой работы. Но именно благодаря ответственности, которая ложится тебе на плечи, ты понимаешь, что твои решения на многое влияют, и это очень быстро развивает в тебе профессионализм.
После программы мне предложили постоянную позицию аналитика в департаменте структурных продуктов и структурирования. И я на самом деле вижу здесь очень большие карьерные возможности, которые зависят именно от того, как лично ты выполняешь свою работу, а не основываются, например, на возрасте.
Будущим участникам программы я бы посоветовал больше читать профильной литературы. Я убедился: всё то, что пишут в книгах по финансам, по темам, связанным с инвестиционным банкингом — это на самом деле работает и действительно применяется в работе.
Ирина Лян
Эксперт в службе анализа рисков торговых операций
Мне изначально были близки направления финансового и аналитического профиля, поэтому, когда увидела старт программы ВТБ РОСТ, подалась на них. Я усердно готовилась к собеседованию и повторяла материал, который изучала в магистратуре на программе двойных дипломов НИУ ВШЭ. В итоге стала стажером РОСТа, а через год по результатам программы меня перевели в штат.
Мои первые задачи были связаны с настройкой расчетов во внутренней базе, хотя опыта работы с VBA и SQL у меня не было, сам процесс изучения был интересным, а первые успехи подстегивали двигаться дальше. Чтобы не стоять на месте и двигаться вверх по карьерной лестнице, я стремлюсь работать качественно и выполнять задачи в срок, проявляю личную инициативу. Нередко я сталкиваюсь с новыми проектами, они держат в тонусе и помогают развивать профессиональные навыки.
Будущим участникам программы хочу сказать, что важно готовиться к этапам отбора, изучать материалы, которые вам присылают. Вы будете много учится в процессе, потому как столкнетесь с нестандартными задачами — это даст вам подспорье для профессионального роста. Главное — не бойтесь развиваться в направлении, которое вам интересно!
Егор Колесников
Старший менеджер, блок корпоративно-инвестиционного бизнеса
Работа в больших компаниях для молодого специалиста — это всегда вызов. Вызов соответствовать ожиданиям старших коллег, вызов быть эффективным, вызов всегда быть способным пройти «extra miles». И работа в ВТБ этого, несомненно, стоит. Хорошая корпоративная культура, карьерный рост и работа в команде профессионалов — это то, что ждёт на стажировке молодых специалистов.
Самым запоминающимся моментом является первая закрытая сделка, о которой потом написали в СМИ. Всегда приятно видеть, как результаты твоего труда меняют мир вокруг. Можно смело сказать, что мои ожидания оправдались на 100%. После стажировки я присоединился к команде профессионалов и счастлив трудиться здесь по сей день.