Стажер в отдел продаж (e-commerce)

О компании

Мы начинаем отбор на позицию стажера в отдел продаж (e-commerce).

Мы ищем динамичных, энергичных стажеров, которые только на старте своей карьеры и хотят узнать больше о направлении FMCG, помогая различным департаментам. Если ты готов погрузиться в интересные задачи и проекты вместе с нами, то ждем тебя в Kraft Heinz!

Что тебя ждет на стажировке?

  • Работа с внутренней TPM системой: внесение планируемых данных продаж, промо; внесение промежуточных итогов на основе фактических данных; контроль корректности прогноза-факта; подготовка и загрузка итоговых фактов промо
  • Взаимодействие с командой дистрибьюторов: предоставление обратной связи по фактически закрытым активностям, фиксирование с дистрибьютором фактической промо цены в накладной
  • Заполнение шаблонов для клиентов на каждый промо-период, на ввод ассортимента и на прогрузку контента, а также контроль корректности прогруженного контента и взаимодействие с клиентами в части корректировок
  • Осуществление контроля поступления заказов (от клиентов к дистрибьюторам) и произведения отгрузок (от дистрибьютора к клиентам)
  • Сбор данных по продажам от клиентов и их аналитика
  • Ведение документооборота

Что мы ждем от тебя:

  • Высшее образование;
  • MS Office — Excel, PowerPoint на уровне уверенного пользователя;
  • Готовность работать fulltime, стажировка на длительный срок;
  • Высокий уровень коммуникации;
  • Расстановка приоритетов.

Мы предлагаем:

  • Забота о Физическом Благополучии:

ДМС, компенсация ДМС для родственника, компенсация Спорта

  • Забота о Финансовом Благополучии:

конкурентоспособная заработная плата, Страхование Жизни и от Несчастных случаев, Страхование Лечения от Критических Заболеваний (в РФ и за рубежом), Корпоративная sim-карта, Платформа Корпоративных Скидок и Привилегий, Программа Поддержки Семей, Оплачиваемые Больничные, тренинги по финансовой грамотности

  • Забота об Эмоциональном Благополучии:

гибкий рабочий график, сокращенные пятницы, гибридный формат работы, Программа Поддержки Сотрудников: круглосуточная анонимная служба поддержки сотрудников по психологическим, карьерным, юридическим и финансовым вопросам, компенсация организации отдыха и обучения, встречи с психологами

  • Забота о Социальном Благополучии:

новогодние подарки детям сотрудников, участие в благотворительных и волонтерских программах, Дни Семьи, тим билдинги

  • Забота о Карьере:

мы даем возможность пробовать новое и совершать интересные карьерные переходы — ограничений нет, все зависит только от тебя!

Присоединяйся!

Поделиться: